岗位要求:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理相关专业。
薪资待遇:月薪5500元/月+(重点院校学历津贴500-3000元/月)+(区域津贴600-1800元/月)
岗位职责:
(1)子公司人力资源管理、办公室工作的开展实施。
(2)负责总部企管、人力资源管理、办公室工作的对接支持、配合。
(3)协助做好企业文化宣贯。
(4)做好所在子公司的对外广告宣传和接待工作。
(5)建立和维持与各对口管理部门的公共关系。
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