1、协助经理完成公司⾏政事务⼯作及部门内部⽇常事务⼯作。
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进⾏⽇常⾏政⼯作的组织与管理。
3、各项规章制度监督与执⾏。
4、参与公司绩效管理、考勤等⼯作。
5、奖惩办法的执⾏。
6、协助经理进⾏内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的⾏政服务。
7、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理⼯作。
8、负责公司快件及传真的收发及传递。
9、参与公司⾏政、采购事务管理。
10、负责公司各部门办公⽤品的领⽤和分发⼯作。
11、做好材料收集、档案管理、⽂书起草、公⽂制定、⽂件收发等⼯作。
12、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息⼯作。
13、协助办理⾯试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假⽇慰问等。
14、协助经理做好公司各部门之间的协调⼯作。
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